管理機(jī)構(gòu)是開展城市節(jié)水工作的組織基礎(chǔ)。早在1984年，《國務(wù)處關(guān)于大力開展城市節(jié)約用水的通知》(國發(fā)[1984]80號)就明確要求各城市政i府要加強(qiáng)對節(jié)水工作的。1991 年《國務(wù)部辦公處轉(zhuǎn)發(fā)建設(shè)部、計(jì)委關(guān)于進(jìn)一步做好城市節(jié)約用水工作報(bào)告的通知》(國發(fā)[1991]6號)指出，“進(jìn)一步加強(qiáng)城市節(jié)水管理工作的，健全城市節(jié)水管理體系，水平衡，強(qiáng)化城市節(jié)水管理機(jī)構(gòu)的職能，搞好節(jié)水管理隊(duì)伍建設(shè)，提高人員素質(zhì)”。節(jié)水管理機(jī)構(gòu)職能薄弱是目前制約城市節(jié)水工作深入開展的重要原因之一






 
節(jié)水評價術(shù)語：9.節(jié)水型生活用水器具domestic water saving equipment：在滿足用水需求或相同用水功能的條件下，比同類常規(guī)產(chǎn)品能減少流量或用水量，水平衡測試公司，提高用水效率、體現(xiàn)節(jié)水技術(shù)的器件、用具。10.節(jié)水型居民小區(qū)：采用先i進(jìn)適用的管理措施和節(jié)水技術(shù)，用水效率達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)的城市居民生活小區(qū)(社區(qū))。








節(jié)水管理機(jī)構(gòu)應(yīng)職責(zé)明確、人員配置齊備、穩(wěn)定;機(jī)構(gòu)內(nèi)部分工明確，具有明確的各項(xiàng)管理制度，水平衡計(jì)算，成員應(yīng)有一定比例的給排水有關(guān)專i業(yè)技術(shù)人員，水平衡測試，具備完善的檔案管理、節(jié)水統(tǒng)計(jì)分析的能力和條件；具備開展城市節(jié)水管理的能力和相應(yīng)工作機(jī)制以及條件，能夠依法對供水用水單位進(jìn)行全方面的節(jié)水監(jiān)督檢查、指導(dǎo)管理，具備節(jié)水技術(shù)培訓(xùn)、科普宣傳和科技成果推廣的組織和部門協(xié)調(diào)能力。






 
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