10個管理毒瘤，老板不知道，員工不敢說 (一)有這么一類企業，員工累，老板更累，都在為了企業的明天努力，也想了不少新辦法，但收效甚微。傳統企業由于其“自上而下”的管理模式，一定會因為信息通路不暢，“老板不知道，員工不敢說”讓經營者頗為頭疼。下面就列舉一些常見的問題，供企業比照自檢。1、會議效率不高會議是企業解決問題和發布指令的集體活動，但是也是一個高成本的經營活動。因為這個活動往往是很多參與的集體活動，而很多企業的管理人員并未掌握開會的技巧，都存在“會前無準備，會中無主題，會后無執行，與會無必要，時間無控制，發言無邊際”的六無現象。方案：華邦云系統“市場活動”可以設置活動活動時間、所屬部門、參與人員、以及活動任務提醒，有效控制時間、主題，提高會議效率，以及后期活動執行效果。2、采購浪費時間曾經有一家企業，在做一個新項目時，項目組每天的運營成本為8萬元，可是其在產品上市前夕，采購部門為了采購10萬余元的包裝，竟然耗費了一周時間。理由是要找價格低廉的供應商以節約采購成本。整個營銷團隊因此多等待一周時間無法和客戶簽約。而這種現象其實在很多企業里均存在。一味的追求降低采購的直接成本而忽略了同時并存的“隱形成本”。當然，降低采購直接成本與本文并無沖突，但是，企業的采購部門要站在整體經營的角度綜合權衡的各項指標。方案：華邦云系統“產品”模塊可以建立各個公司產品信息，包括產品的名稱、價格、單位、產品描述、產品目錄等，天心區CRM管理系統，所有的供應商產品一目了然，采購者可以通過字段篩選比如“價格”有效選擇符合公司預算的供應商，減少采購成本。3、溝通渠道不暢大多數企業，你會發現，在同事之間的溝通嚴重失真的現象，或詞不達意，或答非所問，或百人百解……這種現象，說小了，讓很多工序成為無效工序，或失去很多重要機會；說大了，有可能因此給企業帶來隱患。方案：華邦云“工作圈”讓各部門之間溝通更加便捷。工作圈可以隨時看到其他同事動態，讓溝通更及時。4、加班成癮很多老板總認為，員工在下班后“廢寢忘食”的“加班”是一種敬業現象。殊不知，這可能隱含著很高的成本。理由有三：　加班的原因并不一定是因為工作任務太重，而是員工的工作效率低下造成的。加班耗費更多的員工精力和體力，嚴重透支員工的健康，長期下去，會讓一些重要員工不能長期發揮其效能，并且有為公司帶來負擔的隱患。加班員工并不一定“務正業”，有些員工在下班之余，名為加班，利用公司的資源，從事其個人事情，同時還領取公司的加班費，很多企業的重要損失、數據丟失等都發生在下班時間。方案：華邦云系統“協同辦公”模塊可以實現移動辦公、審批、工作日報、考勤打卡等功能，讓每個工作流程不再雜亂無章，每個員工的工作內容清晰可見，避免不必要的加班成本。5、人才流失有很多企業在人力資源管理上都是很欠缺的，他們認為人才是無限的，成為“鐵打的營盤”，員工自然也就成為了那“流水的兵”了。一個員工的離開對公司都是一筆成本因為公司要承擔對這個員工的培訓費等前期投入還要承擔新招聘該崗位員工的前期成本還要承擔新員工是否適合崗位的風險而老員工的離職也會因為職業素養的關系，可能會流失重要的內部資料或信息而其離職后，很可能會進入自己的競爭對手的企業。很多小企業在經營多年后，你發現他們一直是那么小的團隊，而除了老板之外，沒有一個員工是從企業成立當初留下來的。方案：增加企業文化培訓，加強凝聚力。華邦云“知識庫”學習資料共享，讓員工隨時都能充電學習，提升價值，找到歸屬感。 人工智能時代：AI+CRM可創造200萬個就業崗位！(一)'眼睛一睜一閉，就過去了！'在快節奏的當今社會，華邦云CRM管理系統，幾乎人人都感覺時間不夠用。更可怕的是，不管是渾渾噩噩過，還是爭分奪秒過，協同辦公CRM管理系統，我們中間，將有70%的人，在不久的將來，將在焦慮中煎熬，在無所事事中淪為邊緣人，甚至是社會反動分子——因為，人工智能時代即將到來，70%的人將失業。根據《制造2025》規劃，在2020年、2025年和2030年三個時間節點，國內工業機器人的目標將分別達到15萬臺、26萬臺和40萬臺。“十三五”期間，我國的機器人密度將從現在的36提升到150。5G移動互聯網將以全新的網絡速度、無縫的網絡，推動弱人工智能應用間廣泛連接，智能行為遍布整體社會環境，實現真正意義上的萬物互聯，邁向“強人工智能”時代。報告預計，人工智能將在技術上更迅猛發展，智能語音、智能圖像、自然語言處理、深度學習等技術越來越成熟，并將越來越多地在自動駕駛、特殊環境下的自主機器人等涉及或行業的核心需求方面得到應用，會讓更智能化的半自主或自主系統的集群能力不斷得到提升，成為創業的核心驅動力。如李開復說：人工智能的真正威脅并不在于它會像科幻電影所說的那樣奴役人，而在于它會大量擠占人類的工作崗位，從而造成的失業和貧困。馬斯克也警告人類：“我們正在用人工智能召喚惡魔。”來自《經濟學人》的消息稱，美林銀行近預測表明，到2025年人工智能將創造140億到330億美元的顛覆性影響，其中包括因AI導致的工作自動化而減少的90億美元雇傭成本。從企業家的角度來是說，勞動力雇傭是成本；而對勞動者而言，這則是他們生活收入的來源。按美國的平均年薪5萬美元來計算，減少90億美元的雇傭成本相當于減少18萬個工作崗位。這是壞的時代，也是好的時代。如果出現大規模失業，企業的人才需求自然減少，企業如何在人工智能時代依靠機器創造價值？“至2035年，成功應用了人工智能（AI）的商家的利潤將會平均增長38%。通過引入人工智能，可能為12個的16個行業帶來14萬億的額外總附加值（GVA）”，埃森哲研究顯示。為了進一步了解AI對經濟的影響，外勤CRM管理系統，Salesforce委托國際數據公司發布了一份報告，報告稱，基于AI的CRM——增長快且即將成為大的企業軟件類別——將對GDP增長和就業市場產生影響。與CRM活動相關的AI將從2017年初到2021年年底，將業務收入提高1.1萬億美元。與這相關的網絡新工作，經過調查證實，到2021年，直接就業人數將超過80萬，如果算上增加的間接就業崗位，則為200萬。“通過優化智能自動化的過程，管理人力和物質資本，推動新的，AI可以帶來巨大的、持久的盈利能力和經濟增長。”——MarkPurdy董事總經理，埃森哲研究公司。  長沙旺譽(圖)_協同辦公CRM管理系統_天心區CRM管理系統由長沙旺譽信息技術有限公司提供。長沙旺譽信息技術有限公司（www.cswangyu.com）為客戶提供“企業管理軟件,客戶管理軟件,在線客服,網絡營銷運營管理”等業務，公司擁有“XToolsCRM,華邦云CRM,Talk99”等。專注于客戶管理軟件等行業，在湖南 長沙 有較高度。歡迎來電垂詢，聯系人：葉蓉。 產品：長沙旺譽供貨總量：不限產品價格：議定包裝規格：不限物流說明：貨運及物流交貨說明：按訂單